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      會員等級

    • 單位性質: 國有企業
    • 所屬行業:金融/保險/投資/銀行/基金/證券
    • 員工人數:500—1000人
    • 成立日期:2007年4月28日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、了解并熟悉中國人壽發展歷史和品牌文化
      2、每季度定時參加公司組織的銷售技能、管理課程、講師養成、商務禮儀等培訓
      3、協助客戶辦理理賠、各種保全服務;通知客戶參加公司各種回饋活動
      4、通過學習會解讀各種保險條款
      5、給公司分配的老客戶提供保險、信用卡、貸款、銀行理財等綜合金融服務
      6、解決團隊成員工作中遇到的問題,并定期做面談規劃
      晉升機制:
        1.專業的培訓體系:崗前簽約、創業班、新人班、各職級相對應的培訓
         中國人壽福利就是培訓和旅游,公司有明確的晉升機制,系統考核,公平公正,公開透明
        2.晉升體制:準收展員-收展員-組經理-高級組經理-部經理-高級部經理-資深部經理-區域總監-高級區域總監
      (一季度一考核,系統考核,公正透明,不看關系)
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